یکشنبه، 2 دی 1403
  
  • 1398/09/13
روزنوشت

محمدرضااسدی

نایب رئیس انجمن علمی کاردرمانی ایران و عضو هیئت مدیره مجمع انجمنهای علمی گروه پزشکی کشور

به بهانه روز جهانی افراد دارای معلولیت

روز سوم دسامبر مصادف با ۱۲ آذرماه برای نخستین بار در سال ۱۹۹۲ میلادی از سوی مجمع عمومی سازمان ملل متحد بعنوان روز جهانی #افراد_دارای_معلولیت اعلام گردید. هدف از تعیین این روز ارتقاء رشد اذهان عمومی درباره مسائل مربوط به معلولیتهای مختلف؛ و افزایش آگاهی هایی بوده‌است که می‌بایست از مسئله پیوستن #افراد_دارای_معلولیت در تمامی جنبه‌های سیاسی؛ اجتماعی؛ اقتصادی و فرهنگی زندگی منتج شود. این وضع به همین روال طی شد تا در سال1999 شعاری با مضمون (امکان دسترسی برای همه در هزاره جدید) برگزیده شد و سرلوحه امور قرار گرفت. در حال حاضر حدود یک میلیارد نفر به دلیل نقص در سیستم مغزی،روانی، جسمی و حسی از #معلولیت رنج می‌برند. اینان هر کجا که باشند و در هر نقطه‌ای از دنیا که به سر برند به دلیل #موانع_محیطی یا #اجتماعی و #نگرشی با #محدودیت هایی در زندگی خود مواجه می‌شوند. در طی سی سال اخیر کوشش های چشمگیری در شناساندن و معرفی #افراد_دارای_معلولیت به جامعه صورت پذیرفته‌است. یکی ازمواردی که می‌توان از آن به عنوان نقطه عطفی در این زمینه نام برد اعلام سال1981 میلادی به عنوان سال جهانی #معلولین است که توسط مجمع عمومی سازمان ملل متحد صورت پذیرفت. در فاصله سالهای ۱۹۹۲ ۱۹۸۳ میلادی دهه جهانی #افراد_دارای_معلولیت نام گرفت تا کیفیت و شرکت فعالانه و همه‌جانبه #افراد_دارای_معلولیت را در زندگی اجتماعی گسترش داده و پیشرفت آن‌را ارتقاء بخشد.
شعار امسال #روز_جهانی_افراد_دارای_معلولیت "ارتقاء مشارکت #افراد_دارای_معلولیت و رهبری آنان" عنوان شده  که دربرگیرنده نقش و مشارکت این گروه در تمامی سطوح تصمیم گیری در هر کشور میباشد که بی شک قدمت انجمن های فعال در زمینه #افراد_دارای_معلولیت و وجود طیف وسیعی از افراد فرهیخته و کارآمد در این گروه، خود ضامن تحقق، و به شعور رسیدن این شعار میباشد. تاثیر این بزرگترین #اقلیت هر کشور در جنبشهای اجتماعی و نقش سازنده آنان در به ثمر رسیدن نیازهای به حق آنان و فراتر از آن، خواسته های مشروع جامعه بر کسی پوشیده نیست.
#
افراد_دارای_معلولیت غالبا از طیف گسترده #حقوق_مدنی، #سیاسی، #اجتماعی، #فرهنگی و #اقتصادی بهره‌ نمی‌برند و برای سال‌ها حقوق این افراد نادیده انگاشته شده است. #افراد_دارای_معلولیت بزرگترین #اقلیت جهان را تشكیل می‌دهند. آنان به گونه‌ای نامتناسب #فقیر هستند و احتمال #بیكار بودنشان بیشتر است و میزان مرگ و میر بالاتری در مقایسه با عموم مردم دارند. لازم است تا در سراسر جهان #افراد_دارای_معلولیت بتوانند در چرخه #توسعه شركت كرده و نقش موثری در "توسعه_پایدار داشته باشند. این #حق_طبیعی آنان است.
#
مشاركت برابر آنها؛ به معنی ایجاد #شغل، #آموزش، #بهداشت، #اطلاعات و سایر خدمات به همان گونه كه برای دیگران است و برابر آنان می باشد. لذا می بایست پیش زمینه های اجتماعی موجود باشد تا #افراد_دارای_معلولیت را قادر سازد به واسطه #فرصتهای_برابر برای زندگی و فعالیتهای خود در اجتماع، مستقل از موسسات خیریه و نهادهایی از این دست به سر برند.
#
توانبخشی و #توانمندسازی #افراد_دارای_معلولیت به منظور دستیابی نسبی به زندگی #مستقل به نحوی كه خود مسئول زندگی خویش بوده و به خودباوری برسند و همچنین بتوانند به جامعه بپیوندند، از اصول اولیه #شرافت و #کرامت انسانی محسوب و حق این افراد تلقی می شود.
#
افراد_دارای_معلولیت باید فرصت یابند تا استعدادهای خود را در هر زمینه رشد داده و آن را نه تنها برای منافع خود، بلکه برای غنی سازی جامعه به کار گیرند. به این منظور، باید دسترسی آنان برای مشارکت در تمامی مواهب و فعالیت های اجتماعی و فرهنگی تضمین شود.
 
آنچه در #ارتباطات_اجتماعی با #افراد_دارای_معلولیت باید در نظر گرفت، دیدگاه و نحوه برخورد جامعه با این افراد میباشد که باید بر مبنای #حق ذاتی و #احترام بوده و از #ترحم به ایشان دوری گزید.
#
امرارمعاش و #اشتغال هر فرد یکی از پایه های #توانمندی به شمار می رود و موجب استقلال اقتصادی او می شود. داشتن #شغل، به شخص هویت و تشخّص اجتماعی بخشیده و در او، اعتماد به نفس به وجود می آورد. متأسفانه تعداد زیادی از معلولان، به رغم گذراندن دوره های تحصیلات عالی و کسب دانش و مهارت لازم، نمی توانند به اشتغال مناسب برسند. ذر این زمینه برای #افراد_دارای_معلولیت ، تبعیض فاحشی وجود دارد و گاه میزان بیکاری میان آنان، دو برابر بیکاران عادی و در برخی گروههای #افراد_دارای_معلولیت تا چهار برابر میباشد؛ در صورتی که براساس #قانون حمایت از حقوق#افراد_دارای_معلولیت مصوب 20/11/1396 ، دولت موظف است سه درصد از اشتغال را به این افراد اختصاص دهد، که خوشبختانه شاهد تغییر نگرش و تفکر دستگاهها در جذب #افراد_دارای_معلولیت طی این مدت کوتاه بودیم و ولی تا رسیدن به اهداف آن راه زیادی در پیش روی این جامعه نجیب قرار دارد.
#
افراد_دارای_معلولیت باید در تصمیم گیری ها باید مشارکت جدی و تاثیرگذار داشته باشند. کمک به تشکیل گروه های خودیار از دیرباز به منظور حمایت و توسعه جامعه خاص این گروه ، از مهم ترین اقدامات برای مشارکت این گروه بوده و اکنون ارتقاء مشارکت و رهبری آنان مدنظر می باشد.
دسترسی به همه امکانات متاسفانه هنوز هم دغدغه #افراد_دارای_معلولیت بوده و رفع موانع متعدد نگرشی و محیطی علیرغم شعارهای متعدد مسئولین ذیربط، با گذشت زمان هنوز به طور کامل تحقق پیدا نکرد.
توجه به خواست این بزرگترین اقلیت کشور همت همه جانبه و در تمامی سطوح را طلب میکند. لاجرم در این اضاع نابسامان اقتصادی و معیشتی جامعه بی شک فقیرترین افراد صدمه خواهند دید که بیشترین درصد آن را #افراد_دارای_معلولیت تشکیل میدهند و عرصه مشکلات زندگی بیش از پیش بر آنان و خانواده هایشان تنگ تر میگردد.
وظیفه همه ما در این مسیر تنها مشارکت در هموار نمودن راه برای #افراد_دارای_معلولیت نیست بلکه درگیر شدن در فرایند تقویت و ارتقا رهبری فرهیختگان جامعه #افراد_دارای_معلولیت در تمامی سطوح تصمیم سازی و مدیریت کشور است.